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北京双成兴业科技发展有限公司 3次选人被拒,王铮亮、李克勤的差距,藏在陈楚生的一句话里


发布日期:2024-10-17 08:20    点击次数:83


3次选人被拒,王铮亮、李克勤的差距,藏在陈楚生的一句话里

《披荆斩棘》系列向来不缺话题,而这一季更是看点十足,特别是在五公抢人环节里,王铮亮的三次选人被拒,更是让观众们看得“哑口无言”,他和李克勤的差距,甚至被网友调侃为“被一眼看穿了命运”。究竟是什么原因让王铮亮屡屡失利?又是什么让李克勤成了“全场最大赢家”?让我们一起来好好剖析一下这场娱乐圈的“修罗场”。

选人三连拒,王铮亮尴尬上演“独木难支”

五公一开场,抢人环节就直接把节目的紧张气氛拉到巅峰。四位队长为了抢夺心仪的队员可谓使出了浑身解数。令人心疼的王铮亮却成了这场“修罗场”里的最大输家——连续三次被拒,颗粒无收。第一次,他选择了实力唱将胡夏,满怀期待地抛出橄榄枝,然而胡夏毫不犹豫地转身投向李克勤怀抱。第二次,他看中了年轻的庆怜,结果又被尤长靖抢先,直接把庆怜收入囊中。第三次,他寄希望于付辛博,但同样未能成功。最终,他只能无奈地选择了老队友韦礼安。

这种情况不禁让人疑惑,王铮亮为什么总是被拒?明明他也是0713再就业男团的一员,唱功不俗,人气也不低,按理说应该是个有力竞争者。细细分析下来,他的失利并非偶然。

团队不均衡,王铮亮失去了“家底”

从节目一开始,王铮亮的队伍明显缺乏舞台多样性。作为一名音乐人,王铮亮的队伍以唱歌见长,然而《披荆斩棘》不仅仅考验歌唱实力,还需要舞蹈、表演等多方面的能力加成。在三公、四公的舞台上,王铮亮试图通过唱跳来挽回局面,甚至还特意申请了一段舞蹈秀,然而结果却是一塌糊涂,甚至被观众调侃为“拿来逗乐子的水平”。

相比之下,李克勤的团队就要均衡得多。李克勤不仅唱功了得,而且他的选人策略精准。他一早便选择了秦昊,补足了音乐素养,同时还邀请了黑泽良平和黄潇,补齐了舞蹈和表演短板。这让他们在四公的舞台上呈现出了极具故事性和张力的《十字街头》,一举拿下全场第二名。李克勤团队的“能唱能跳能演”成了绝杀技,而这也是王铮亮团队所缺乏的。

三次选人被拒,暴露了王铮亮的“孤军奋战”

王铮亮三次选人被拒,不仅仅是因为团队结构上的不足,还反映了他在《披荆斩棘》中的“孤军奋战”处境。在0713男团中,陈楚生无疑是最大的赢家,他带着王栎鑫、俞灏明等兄弟一起参赛,有了这些兄弟的加持,不仅话题度高,团队的凝聚力和整体表现也更为出色。而王铮亮虽然也是0713的一员,但这次比赛,他失去了兄弟们的支持,只能独自面对强劲的对手。这种情况下,王铮亮的表现难免显得有些“独木难支”。

反观李克勤,无论是在选人策略上,还是团队协作上,他都占据了“天时地利人和”。李克勤的队伍不仅实力强劲,还具有高度的团队凝聚力。每一个成员都能在舞台上最大化发挥自己的特长,形成了一种“1+1>2”的效果。正因为如此,李克勤才能轻松拿下付辛博、胡夏等实力选手,成为全场最大的赢家。

影响深远,娱乐圈的“实力为王”法则

王铮亮的三次失利,不仅是他个人的遗憾,更折射出娱乐圈“实力为王”的残酷法则。在娱乐圈,观众和粉丝的选择往往更加理性,真正能走到最后的,往往是那些能够提供多样化、高质量舞台表现的选手。李克勤的成功,正是因为他深知这一点,他的每一次选人都经过了深思熟虑,而不是仅凭个人喜好。

对于王铮亮来说,这次失利或许是一次重要的反思机会。作为一名实力唱将,他的歌唱水平毋庸置疑,但在舞台表现的多样性和团队协作能力上,显然还需要进一步提升。只有这样,才能在未来的娱乐圈竞争中立于不败之地。

娱乐圈从来不缺好戏北京双成兴业科技发展有限公司,而王铮亮的三次选人被拒,正是《披荆斩棘》这档节目的一个缩影。它不仅让我们看到了娱乐圈的残酷竞争,也让我们意识到,想要在这个舞台上走得更远,不仅需要个人实力,还需要团队的强大支持。你又有什么看法?欢迎在评论区讨论!